Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Rejoignez notre équipe de direction et devenez un acteur clé de l'épanouissement quotidien de personnes en situation de handicap, en leur offrant un lieu de vie où dignité, inclusion et bien-être sont au cœur de toutes nos actions.
VOS MISSIONS
Rejoindre l'Unapei Alpes Provence, est un acte fort, c'est porter une mission qui a du sens :
- Améliorer la vie des personnes accompagnées
- Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé
- Innover pour favoriser et développer l'inclusion
En tant que Directeur adjoint hébergement (H/F) vous assistez en permanence le Directeur de complexe dans la totalité de ses attributions et responsabilités, et assurez notamment le remplacement total et permanent du Directeur de complexe pendant ses absences. En fonction de l'organisation choisie et par délégation, vous pouvez être chargé simultanément de fonctions transversales (RH, prestataires, etc.) et/ou de la responsabilité directe d'un secteur.
Au quotidien vous :
- Participez à l'élaboration, et supervisez la mise en œuvre et l'évaluation des projets des établissements,
- Supervisez et/ou coordonnez l'accompagnement des personnes accueillies (projet personnalisé),
- Contribuez au développement des partenariats et à l'inscription de l'établissement ou du service dans des réseaux interprofessionnels en collaboration avec le Directeur,
- Assurez la sécurité des personnes et des biens dans le respect des dispositions légales,
- Participez activement à la mise à jour des documents obligatoires,
- Coordonnez l'information aux familles / responsables légaux, les associez aux projets et les soutenez,
- Veillez à l'adéquation des ressources humaines des établissements et services aux missions imparties et aux besoins des personnes accompagnées,
- Veillez au développement ou au maintien d'un bon climat social,
- Participez à l'élaboration, au pilotage, et à l'évaluation des budgets des établissements et services,
- Engagez les dépenses de fonctionnement dans les limites prévues par ses délégations,
- Contribuez au développement et à l'entretien du patrimoine en cohérence avec les objectifs des projets des établissements et service et en tenant compte des principes de développement durable,
- Contribuez au développement et au rayonnement de l'association sur son territoire.
POSTE
- 1 poste en CDI, à temps complet, forfait jours, astreintes, à pourvoir immédiatement
- Gestion d'un EANM « Les Genêts » intégrant 2 habitats dédiés aux 70 adultes (travailleurs ou pas) et 1 service de jour accueillant 22 adultes en situation de handicap mental
- Rémunération (hors astreinte) : à partir 50.5 K€ annuel brut (CCNT66, Annexe 6, Cadre : C2N1)
Prise en compte de l'ancienneté dans un poste similaire pour une évaluation précise du salaire
PROFIL SOUHAITE
- Vous êtes titulaire d'un CAFDES / Master 2 en Management des organisations sanitaires et sociales ou équivalent
- Vous bénéficiez d'une expérience significative dans l'encadrement d'équipes et la gestion d'établissements, idéalement dans le secteur du handicap mental.
- Vous avez une solide connaissance des politiques publiques et de la législation en vigueur dans le secteur.
- Vous savez faire preuve de :
- Leadership et qualités relationnelles pour fédérer et motiver les équipes autour d'un projet commun.
- D'écoute active, de dialogue et de médiation pour gérer les relations et les éventuels conflits.
- Rigueur, d'organisation et de capacité à prendre des décisions et à les assumer.
- Dynamisme, de force de proposition, de capacité d'analyse et de synthèse
- Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect.
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Adressez votre Candidature complète (CV + Lettre de Motivation) à l'attention de :
Mme Sonja MATOHANCA, Directrice de complexe
Précisez la référence de l'annonce : Cext 2025/11 DAH50